مبيعات تجاوزت 77 مليار دولار في أكثر من 286 ألف متجر بنظام الامتياز في كوريا الجنوبية

ارتفعت مبيعات متاجر الأمتياز في كوريا الجنوبية بنسبة 18.2% على أساس سنوي خلال العام الماضي، وذلك لتتجاوز 100 تريليون وون لأول مرة على الإطلاق. يعزى هذا الارتفاع إلى تخفيف القيود المرتبطة بجائحة كوفيد-19 وزيادة الأسعار

مبيعات تجاوزت 77 مليار دولار في أكثر من 286 ألف متجر بنظام الامتياز في كوريا الجنوبية.

ووفقًا للبيانات التي جمعتها هيئة الإحصاء الكورية، سجلت المتاجر التي تعمل بنظام الأمتياز مبيعات مجمعة بلغت 100.1 تريليون وون (77.3 مليار دولار أمريكي) في عام 2022، مقارنة بـ 84.7 تريليون وون في العام السابق. يعد هذا الرقم هو الأعلى منذ عام 2013، بدءًا من جمع البيانات ذات الصلة.

يعزى هذا النمو إلى زيادة الطلب على متاجر الأمتياز بعد رفع الحكومة القيود الاجتماعية والتباعد الاجتماعي وغيرها من القيود المفروضة بسبب جائحة كوفيد-19 في العام الماضي. هذا الارتفاع يعكس جهود الحكومة لاستعادة الحياة الطبيعية ما قبل الجائحة بعد تحسن الوضع الصحي واستقرار الفيروس.

وسجلت مبيعات المطاعم التي تقدم المأكولات العالمية زيادة هائلة بلغت 41%، فيما ارتفعت مبيعات المتاجر التي تقدم القهوة والمشروبات بنسبة 33.2%. تأثرت هذه الزيادات بالضغوط التضخمية، حيث شهد مؤشر أسعار المستهلكين ارتفاعًا بنسبة 5.1% على أساس سنوي في عام 2022، وهو أسرع نمو منذ 24 عامًا.

تمثلت هذه الزيادات في نجاح القطاعات المختلفة داخل متاجر الأمتياز، حيث ارتفع عدد هذه المتاجر بنسبة 9.7% ليصل إلى 286 ألف متجر على مستوى البلاد خلال عام 2022. وشهد القطاع توظيفًا ملحوظًا، حيث بلغ إجمالي عدد العاملين في متاجر الأمتياز 942 ألف شخص، مسجلًا زيادة بنسبة 12.9% عن العام السابق، وهي الزيادة الأكبر منذ عام 2015.

فيما يتعلق بالمبيعات، سجلت متاجر الأمتياز متوسط مبيعات قدره 350.6 مليون وون للمتجر الواحد في العام الماضي، بارتفاع قدره 7.7% عن العام السابق، مع تسجيل قطاعات مثل الكافيهات والمطاعم نموًا في المبيعات يتجاوز 10%.

وتعتزم حكومة كوريا الجنوبية توسيع نطاق توظيف الأجانب في الصناعات ذات الكثافة العمالية اعتبارًا من العام المقبل، وذلك في إطار خطة تستهدف توظيف أكبر عدد من العمالة يصل إلى 165 ألف عامل من العمال المهاجرين غير المحترفين بحلول عام 2024 للتصدي لنقص العمالة المتزايد.

أعلنت الحكومة بعد اجتماع للجنة سياسة العمال الأجانب أن الفنادق والشقق السكنية والمطاعم، بين جهات أخرى، ستكون مؤهلة لتوظيف العمال الأجانب القادمين بتأشيرات عمل غير مهنية (E-9) بموجب نظام تصاريح العمل. وتشمل هذه التدابير خططًا تجريبية لتوظيف عمال أجانب في الفنادق والشقق السكنية في سيئول وبوسان وإقليم كانجون وجزيرة جيجو.

وأكدت الحكومة أن هذه الخطوات تأتي استجابةً لشكاوى صناعات الضيافة التي واجهت صعوبات في توظيف العمال، حتى وفي ظل تحسن أعداد السياح.

وأكدت حكومة كوريا الجنوبية عزمها زيادة عدد العمال الأجانب حاملي تأشيرة E-9 الذين يعملون في مرافق التمريض المحلية وكعمال منازل بشكل مستمر. يأتي هذا القرار في سياق خطة أعلنت عنها الحكومة الشهر الماضي، توسعت خلالها الصناعات المتاحة لحاملي تأشيرة E-9 لتشمل قطاعات مهمة مثل المطاعم والتعدين والغابات بحلول عام 2024.

تم إطلاق نظام تصاريح العمل في عام 2004 بهدف تمكين الشركات الصغيرة والمتوسطة من توظيف العمال الأجانب بشكل قانوني. وقد أدى هذا النظام إلى تعزيز حضور العمال الأجانب في قطاعات مختلفة، بما في ذلك الزراعة ومصايد الأسماك والتصنيع والبناء، والقطاعات المعروفة بـ “3D” (القذرة والصعبة والخطرة). ورغم تحسن أداء هذه الصناعات، إلا أن الانخفاض المطرد في عدد السكان القادرين على العمل في سن العمل دفع إلى زيادة الاعتماد على العمال الأجانب.

بالإضافة إلى ذلك، قررت الحكومة تحديد طاجيكستان كدولة رقم 17 المؤهلة لإرسال العمال بموجب نظام تصاريح العمل. ومنذ عام 2015، أرسلت 16 دولة، من بينها الفلبين ومنغوليا وسريلانكا وفيتنام وتايلاند وأوزبكستان، عمالها إلى كوريا الجنوبية بموجب هذا النظام.

وأعلنت حكومة كوريا الجنوبية عن نيتها تحديد دول إضافية لإرسال العمالة الأجنبية، استجابة للطلبات المتزايدة من الدول الراغبة في تقديم العمالة. وفي إطار تعزيز قدرات الرعاية، سيشهد قطاع الرعاية زيادة في توظيف مقدمي الرعاية الأجانب في دور رعاية المسنين ومراكز الرعاية المحلية. وتعتزم وزارة الرعاية الاجتماعية تقديم حوافز تتعلق بالإقامة الدائمة للأجانب الذين يحملون تأشيرة البحث عن عمل D-10 ويعملون في مرافق التمريض المحلية لمدة تزيد عن عامين.

تقدر الوزارة أن هناك حوالي ثلاثة آلاف حامل لتأشيرة D-10 الذين تخرجوا من الأقسام الجامعية المختصة بالصحة والرعاية الاجتماعية. وفقًا للسياسة الحكومية، أعلنت حكومة مدينة سيئول عن خطط لتوظيف نحو 100 عامل منزلي للأسر في العاصمة هذا الشه